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企业伦理与文化期末模拟题

1.管理大师熊彼特赋予在企业家身上以区别于一般的投资者或生产管理者的核心精神是( )

2.良好的企业道德体现在尊偅人与( )上

3.( )是公司治理的最基本层次

4.( )是市场和企业的基石

5.企业经营活动所要遵循的基本原则是( )

6、最先提出企业社会责任含有道德在内的人是()

7、伦理学的基本问题是()

D. 道德和利益的关系

8、最先提出社会回应指的是企业对社会压力作出的反应的能力的是()

C. 威廉·弗雷德里克

9、对于无足轻重型利益相关者而言企业应采取()策略。

10、与企业合作的可能性小但对企业构成威胁的可能性大的群体()

11.现代企業信用文化的基石是()。

A 正直守信率先垂范

12.公平与效率相统一的原则就是要求在企业管理过程中要坚持()这一伦理原则。

A平均主义 B 公平 C效率优先兼顾公平 D只重效率

组织文化是组织在长期的实践活動中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团队意识、工作作风、行为规范和思维方式的总和

目标管悝是一个全面的管理系统,它用系统的方法把许多关键活动结合起来并且有意识地瞄准并有效地和高效率地实现组织目标和个人目标。

某个人被提拔担任管理工作后任职初期由于缺乏经验,只能表现平平甚至有点不自在。但随着工作时间的延长管理经验不断丰富,能力不断提高从而业绩不断改善。

冲突是指组织内部成员之间、不同部门之间、个人与组织之间由于在工作方式、利益、性格、文化价徝观等商品质量是什么等方面的综合体现的不一样所导致的彼此相抵触、争执甚至攻击等行为

沟通是借助一定手段把可理解的信息、思想和情感在两个或两个以上的个人或群体中传递或交换的过程。目的是通过相互间的理解与认同使个人或群体间的认知以及行为相互适应

亦称成果控制或事后控制。是指在一个时期的生产经营活动已经结束以后对本期资源利用状况以及其结果进行总结。

7.企业资源计划(ERP)

ERP是讲企业所有资源进行整合集成管理简单地说是将企业的三大流--物流、资金流、信息流进行全面一体化管理的管理信息系统。

战略性計划是指应用于整体组织的为组织未来较长时期(通常为5年以上)设立总体目标和寻求组织在环境中的地位的计划。

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