公车改革聘用司机后在编司机工资如何晋升

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-04-01 01:14 标签： 公车改革聘用司机

根据劳动合同法,和单位改革后工莋需要,可通过定向培训安排新的工作岗位协商安置。鼓励本单位富

余司机自谋职业办理退职自谋职业的富余司机，根据有关政策规定

同时解除劳动关系。并按有

关规定给予经济补偿和生活补助

公车改革聘用司机后聘用司机怎麼办?

公车改革聘用司机后,一般的公务用车都会取消,公务司机将受到严重影响,可能部分司机要面临失业问题.那么大量的公车司机的就业问题該如何处置呢?

对于车改后原公车司机的安置问题,中央公车改革聘用司机方案中已经明确,公车改革聘用司机后留用的公车原则上会优先选用茬编的司机.那么没被选用的司机怎么办?

江苏:正在制定公车改革聘用司机中妥善安置司勤人员的指导意见.

各地车改后司机就业情况:

广东惠州:囿120名专职司机转岗.

安徽铜陵:对原有驾驶员进行了分流安置.

沈阳浑南新区:只保留公务用车司机15人,解聘临时工司机67人,其余人员全部转岗.

云南丽江:年纪较大的可提前退休,愿意自主创业的可给予一定的政策扶持和资金支持.

注明:各地公车改革聘用司机后对司机的安置可能会有所不同,具體还得看当地制定的车改后驾驶员安排方案.


根据司机的在岗时间工作表现，绩效考核等综合考量晋升幅度

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